Type de contrat : CDI
Localisation : Niort (79)
Missions principales :
- Structuration et animation du dialogue social :
- Conseiller la Direction sur les relations sociales et anticiper les projets.
- Garantir le bon déroulement des réunions sociales (CSE, commissions, etc.).
- Participer activement aux réunions CSE et, sur délégation, présider les commissions.
- Accompagner les opérationnels et préparer les évolutions sociales en conformité avec la stratégie, la convention collective et le droit du travail.
- Gestion individuelle et conseil :
- Gérer les précontentieux et contentieux en droit social en lien avec les équipes RH, les managers et les avocats.
- Accompagner les managers dans la gestion des situations individuelles complexes.
- Suivre les évolutions législatives et réglementaires et former les équipes RH et managers sur le droit social.
- Management :
- Encadrer une équipe de deux personnes.
- Valoriser, accompagner et développer les compétences de l’équipe.
Profil recherché :
- Formation : Bac+5 spécialisé en droit social/droit du travail.
- Expérience : 8 à 10 ans en relations sociales, gestion de projets stratégiques, et management.
- Compétences :
- Expertise en droit social et animation du dialogue social.
- Aisance relationnelle, posture conseil, et capacité à vulgariser des sujets complexes.
- Grande autonomie, rigueur et réactivité.
- Sensibilité aux valeurs mutualistes et sens du service.
- Une expérience dans le secteur mutualiste ou assurantiel serait un atout.
Avantages :
- Équilibre vie pro/perso : 203 jours travaillés/an, 32 jours de congés payés, 100 jours de télétravail.
- Rémunération et épargne : Participation, intéressement, PEE, PERCO avec abondement.
- Avantages divers : Tickets restaurant, avantages CSE, avantages voyages.
En intégrant la Macif, reconnue Top Employer 2024, vous rejoignez une entreprise mutualiste engagée pour la diversité, l’égalité et des pratiques RH innovantes.
